privind stabilirea salariilor de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din cadrul familiei ocupaționale „Administrație ”din aparatul de specialitate al Primarului municipiului Bistrița și serviciile publice de interes local

Adoptată cu 13 voturi ”pentru”, un vot ”împotrivă” și două abțineri din 16 consilieri prezenți.
La propunerea cuprinsă în Raportul Comisiilor de specialitate reunite ale Consiliului local al municipiului Bistrița în plenul Consiliului local a fost aprobat un amendament la proiectul de hotărâre, completarea acestuia cu un articol 2, cu următorul cuprins:
”ART.2 - Începând cu 01.01.2019, îndemnizația maximă lunară de care beneficiază consilierii locali pentru participarea la numărul maxim de ședințe este de 10% din îndemnizația lunară a primarului, exclusiv majorările prevăzute la art. 16 alin. (2) din Legea nr.153/2017, respectiv majorarea cu 25% a îndemnizației în cazul în care unitatea administrativ teritorială implementează proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile. ”
Următoarele articole se renumerotează.
Au fost formulate mai multe critici, cu privire la proiectul de hotărâre, de către domnul Peteleu Ioan – în special referitor la lipsa unui studiu de impact asupra bugetului municipiului, referitor la faptul că s-a renunțat la coeficienții de salarizare iar norma de hrană e un drept diferit de cele salariale, care trebuia acordat potrivit legii.

Secretarul municipiului a criticat faptul că nu s-au respectat principiile prevăzute de legislația din domeniul salarizării, consultarea doar în mod formal a organizației sindicale și ulterioară elaborării proiectului de hotărâre și a documentației acestuia și că reglementarea nu era una care să necesite convocarea unei ședințe extraordinare.
În prezentarea proiectului Primarul municipiului Bistrița a arătat că stabilirea salariilor pentru anul 2019 a avut în vedere menținerea nivelului veniturilor salariaților la nivelul anului 2018, după adăugarea îndemnizației de hrană.
În intervenția sa, liderul de sindicat al salariaților din Primăria municipiului bistrița, doamna Malaicu Sabina, a atras atenția asupra efectelor negative ale reducerii salariilor, în condițiile inflației actuale și raportat și la cresterile salariale din alte sectoare bugetare.

Textul hotărârii — apasă pentru a-l deschide

ROMÂNIA

JUDEȚUL BISTRIȚA-NĂSĂUD

MUNICIPIUL BISTRIȚA

CONSILIUL LOCAL

HOTĂRÂRE

privind stabilirea salariilor de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din cadrul familiei ocupaționale „Administrație ”din aparatul de specialitate al Primarului municipiului Bistrița și serviciile publice de interes local

Consiliul local al municipiului Bistrița, întrunit în ședința extraordinară, în data de 28.01.2019;

având în vedere:

Urgență stabilirii de către consiliul local a salariilor de bază care vor fi aplicabile de la data de 01.01.2019 înainte de data de 31.01.2019, motivat de prevederile art.4(3) din Hotărârea Guvernului României nr. 905/2017, privind registrul general de evidență a salariaților;

potrivit cărora orice modificare a datelor prevăzute la art. 3 alin. (2) lit. h) din actul normativ susmenționat, respectiv salariul de bază lunar brut, indemnizațiile, sporurile, precum și alte adaosuri, astfel cum sunt prevăzute în contractul individual de muncă sau, după caz, în contractul colectiv de muncă, se transmite în registru în termen de 20 de zile lucrătoare de la data producerii modificării.;

Faptul că netransmiterea modificărilor aduse datelor prevăzute la art. 3 alin. (2) lit. h), în termenele prevăzute la art. 4 alin (3) din Hotărârea Guvernului României nr. 905/2017 privind registrul general de evidență a salariaților constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 5.000 lei la 8.000 lei conform art.8(2) lit.e din același act normativ mai sus invocat;

Expunerea de motive nr. 3223/22.01.2019 a Primarului municipiului Bistrița;

Raportul comun nr. 3223/22.01.2019 al Direcției economice și Biroului resurse umane și organizare;

Minuta nr.5159 /22.01.2019 încheiată cu Sindicatul Liber al Salariaților din Primăria municipiului Bistrița și cu Sindicatul Polițiștilor Locali Bistrița;

Raportul favorabil nr.3223/ 28.01.2019 al Comisiilor de specialitate reunite ale Consiliului local al municipiului Bistria;

Hotărârea nr. 181/27.10.2016 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind aprobarea Organigramei și a Statului de funcții ale aparatului de specialitate al Primarului municipiului Bistrița și ale serviciilor publice de interes local fără personalitate juridică, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr. 182/27.10.2016 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind aprobarea Organigramei și a Statului de funcții ale Direcției servicii publice Bistrița, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr. 183/27.10.2016 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind aprobarea Organigramei și a Statului de funcții ale Centrului municipal cultural George Coșbuc Bistrița;

Hotărârea nr. 154/29.07.2009 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind înființarea serviciului public municipal, „Direcția municipală de sănătate Bistrița”, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr. 12/31.01.2011 a Consiliului local al municipiului Bistrița, privind înființarea Poliției locale a municipiului Bistrița ca instituție publică de interes local, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr. 70/21.04.2011 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind înființarea serviciului public de interes local Direcția municipală de servicii sociale Bistrița, ca serviciu public cu personalitate juridică, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr.85/24.05.2018 a Consiliului local al municipiului Bistrița, privind redenumirea Direcției municipale de servicii sociale Bistrița în Direcția de Asistență Socială Bistrița, cu păstrarea personalității juridice și aprobarea Organigramei;

Statului de funcții și Regulamentului de organizare și funcționare;

Hotărârea nr. 57/19.04.2018 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind înființarea serviciul public de interes local cu personalitate juridică “Direcța de administrare a piețelor din municipiul Bistrița”, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr. 97/24.07.2017 a Consiliului local al municipiului Bistrița privind stabilirea salariilor de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din cadrul familiei ocupaționale „Administrație ”din aparatul de specialitate al Primarului municipiului Bistrița și serviciile publice de interes local, cu modificările și completările ulterioare;

Hotărârea nr. 11/31.01.2018 a Consiliului loc:

HOTĂRĂȘTE:

ART.1. (1) - Începând cu 01.01.2019 se stabilesc salariile de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din cadrul familiei ocupaționale „Administrație” din aparatul de specialitate al Primarului municipiului Bistrița și serviciile publice de interes local, conform Anexei care face parte integrantă din prezenta hotărâre.

(2) - Salariile de bază pentru funcțiile de execuție sunt stabilite la nivelul gradației zero, urmând a se aplică în mod corespunzător gradația aferentă tranșei de vechime, după caz.

(3)- Salariile de bază pentru funcțiile de conducere au inclusă gradația aferentă tranșei de vechime în muncă, la nivel maxim.

(4) - Stabilirea salariilor lunare potrivit alin. (1) se realizează de către ordonatorul de credite, cu respectarea prevederilor legale.

ART.2. - Începând cu 01.01.2019, îndemnizația maximă lunară de care beneficiază consilierii locali pentru participarea la numărul maxim de ședințe este de 10% din îndemnizația lunară a primarului, exclusiv majorările prevăzute la art. 16 alin. (2) din Legea nr.153/2017, respectiv majorarea cu 25% a îndemnizației în cazul în care unitatea administrativ teritorială implementează proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile

ART.3 – Începând cu data intrării în vigoare a prezentei hotărâri se abrogă Hotărârea Consiliului local al municipiului Bistrița nr.97/24.07.2017,cu modificările și completările ulterioare și Hotărârea Consiliului local al municipiului Bistrița nr.11/31.01. 2018.

ART.4. - Primarul municipiului Bistrița, prin Biroul resurse umane și organizare, Direcția economică, Direcția de asistență socială Bistrița, Poliția locală a municipiului Bistrița, Direcția de servicii publice Bistrița, Direcția de administrare a piețelor din municipiul Bistrița, Centrul municipal cultural George Coșbuc Bistrița și Direcția municipală de sănătate Bistrița va aduce la îndeplinire prevederile prezentei hotărâri.

ART.5. – Prezenta hotărâre a fost adoptată de Consiliul local al municipiului Bistrița, cu respectarea art.45, alin.1 din Legea nr.215/2001, republicată, cu modificările și completările ulterioare, respectiv cu un număr de 13 voturi „pentru”, un vot ”împotrivă” i două abineri din 16 consilieri prezenți.

ART.6. - Secretarul municipiului, prin Compartimentul pregătire documente și contencios va comunica prezenta hotărâre:

- Direcției Economice;

- Direcției servicii publice Bistrița;

- Direcției de asistență socială Bistrița;

- Poliției locale a municipiului Bistrița;

- Centrului municipal cultural George Coșbuc Bistrița;

- Direcției municipale de sănătate Bistrița;

- Direcției de administrare a piețelor din municipiul Bistrița

- Biroului resurse umane și organizare

- Primarului municipiului Bistria

- Instituției Prefectului județul Bistrița-Năsăud.

PREȘEDINTE DE ȘEDINȚĂ,
BRIA DUMITRU ALEXANDRU
CONTRASEMNEAZĂ,
SECRETARUL MUNICIPIULUI,cu observaii/ obiecii conform actului nr.5566/ 4/23.01.2019,
GAFTONE FLOARE

Nr. 7
din 28.01.2019

Text preluat din registrul hotărârilor Consiliului local publicat de Primăria Bistrița (în registru textul apare fără ă, ș, ț; diacriticele au fost refăcute automat); anexele nu sunt reproduse.

Dezbateri, propuneri, voturi